РИГ SAKHAPRESS.RU 4 декабря министр культуры и духовного развития РС (Я) Владимир Тихонов встретился с профсоюзным активом отрасли культуры.
Глава Министерства отметил эффективную работу профсоюзных комитетов на местах, в том числе положительно отозвался о работе профкома Государственного цирка под председательством Анастасии Стручковой.
Комментируя Закон РС (Я) «О культуре», Владимир Тихонов подчеркнул, что 18 статья о социальной поддержке работников культуры данного закона не работает, и им были даны поручения о внесении дополнений в указанную статью. Эта работа должна проводиться совместно с профсоюзными организациями отрасли. «Мы две ветви культуры, так что должны объединяться»,- отметил министр.
- Я встретился со многими трудовыми коллективами г. Якутска. У всех одни и те же проблемы – жилье, детские сады, заработная плата, отсутствие надлежащей социальной поддержки. Например, в системе образования заработная плата высокая, они свободно могут брать кредиты, вступить в ипотеку. А наши работники не могут себе позволить этого. Бюджет МКиДР РС(Я) составляет 1,5 млрд.рублей, 88% из которого уходит на выплату заработной платы. В 2015 году бюджет Министерства сократится на 1%. Мы с вами, с профсоюзами, должны работать по увеличению бюджета. Только тогда можно работать на перспективу.
Далее он выслушал мнения и ответил на вопросы профсоюзного актива. Председатель рескома Данил Николаев в своем выступлении затронул вопросы заработной платы, проблемы оплаты проездных, стимулирующих выплат, рассказал о Фонде оздоровления работников.
Заместитель председателя Анастасия Комарова коснулась вопросов оплаты коммунальных услуг для работников культуры, проживающих в сельской местности. Такая компенсация предусматривается по Закону «О культуре в Республике Саха (Якутия)», но из-за отсутствия нормативного документа не все муниципальные образования выплачивают эти компенсации. Проблемным для работников культуры остается вопрос жилья, так как ни в одну программу они не подпадают. Однако, можно воспользоваться подпрограммой выделения субсидий на жильё для отдельных категорий населения федеральной программы «Жильё для специалистов». Реском проводит мониторинг компенсации проездных расходов, но муниципальные образования не торопятся с предоставлением информации, а работодатели по итогам года не показывают кредиторскую задолженность. По стимулирующим выплатам всегда возникают спорные вопросы. По Положению об оплате труда работников культуры стимулирующие выплаты производятся в учреждениях в размере не менее 30%, а необходимо сделать, чтоб было до 30%.
Председатель первичной профсоюзной организации «Сахафильм» Тамара Осипова проинформировала о том, что срок принятия коллективного договора в организации истек еще в 2012 году, а работодатель в лице директора учреждения Семена Сивцева не идет на переговоры.
О необходимости увеличения базовых окладов заработной платы, а не стимулирующих выплат сказала председатель профкома городской библиотеки им.В.Г.Белинского Ольга Заболоцкая. «В городе не ведется строительство библиотек, мы работаем в очень стесненных условиях. Год культуры заканчивается, а на деле мы это не почувствовали, нас только напрягли», - сказала Ольга Дмитриевна.
Высказался и председатель профкома Якутского художественного училища Александр Попов, который с горечью отметил, что из-за низкой заработной платы из училища уходят молодые специалисты. «Даже студенты, увидев, в каких условиях мы работаем, не желают у нас учиться. Урезали все фонды. Студенты не получают социальные стипендии. В будущем году нашему учебному заведению исполняется 70 лет. У нас даже нет возможности приобрести новую мебель, все старое»,- подчеркнул Александр Афанасьевич.
Его коллега из Государственного академического Русского театра Олег Ван посетовал на то, что они не могут купить 100 штук противогазов на сумму 300 тысяч рублей. По этому поводу они направили письмо в профильное Министерство, однако, ответа до сих пор не последовало.
Отсутствие жилья также остро стоит и для работников Гостеатра оперы и балета им.С.Омоллоона. Об этом сказала председатель профкома Анна Дьячковская. «В прошлом году мы кое-как добились выделения для работников Театра двух комнат в бывшем общежитии Колледжа культуры и искусств».
Как показала встреча, социальных проблем у работников отрасли много, и все они сложные, требуют комплексного подхода, совместной работы и активного участия всех сторон социального партнерства – профсоюза, работодателей и органов власти.